Annuaire des initiatives
Pertinence
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- Plateforme de démonstration permettant aux acheteurs publics et candidats de tester l'intégration avec Passe Marché. Elle offre un environnement sécurisé pour simuler la création de marchés, la gestion des candidatures et l'authentification OAuth2, sans impact sur les systèmes réels. Destinée aux développeurs et administrateurs pour valider des configurations avant déploiement.
- Plateforme de démonstration publique permettant aux acheteurs publics et candidats de tester l'intégration avec Passe Marché. Elle offre un environnement sécurisé pour simuler la création de marchés, la gestion des candidatures et l'authentification OAuth2, sans impact sur les systèmes réels. Destinée aux développeurs et acteurs publics pour valider des solutions avant déploiement.
- "Le projet candidature\_promo3 est une plateforme numérique dédiée à la gestion des candidatures pour une promotion donnée. Il facilite le processus de recrutement en permettant aux candidats de soumettre leurs dossiers de manière dématérialisée et en offrant aux responsables une interface intuitive pour évaluer les candidats et sélectionner les plus méritants."
- Notoriété 72 %Plateforme officielle du Ministère des Armées dédiée au recrutement et à la gestion des réservistes opérationnels. Elle permet aux candidats de créer un compte, déposer leur candidature, télécharger leur CV au format PDF, et choisir leur armée ou service de préférence. Le site propose également des informations détaillées sur les missions, les formations et les opportunités disponibles dans les différentes branches des forces armées françaises.
- Interface de dépôt et de gestion de candidatures en ligne dans un contexte universitaire, indépendante de toute application de gestion d'étudiants. L'application permet aux candidats potentiels de déposer un ou plusieurs dossiers dans les établissements enregistrés et aux gestionnaires de traiter ces candidatures, de la demande des pièces constituant le dossier à la génération des courriers officiels notifiant les décisions des commissions.
- Esup-pstagedata est un projet de gestion des conventions de stage, des accords de partenariat, des affectations, des assurances, des avenants, des caisses et régimes, des contrats offres, des critères de gestion, des droits d'administration, des dureés de diffusion, des effectifs, des enseignants, des étapes, des étudiants, des fiches d'évaluation, des indemnisations, des langues de conventions, des modes de candidature, des modes de validation de stage, des modes de versement de gratification, des naf N1, des naf N5, des nature de travails, des niveaux de centre, des niveaux de formation, des offres de stage, des origines de stage, des pays, des personnel de centre de gestion, des services, des statuts juridiques, des structures, des temps de travails, des tickets de structure, des types de convention, des types d'offre, des types de structure, des unitées de durée, et des unitées de gratification.
- Notoriété 13 %Monstage est une plateforme en ligne qui permet aux collégiens de troisième de trouver et postuler à des offres de stage, et qui offre aux entreprises un outil de gestion de leurs offres et de leurs candidatures. La plateforme vise à faciliter la mise en relation entre les élèves et les entreprises en proposant des fonctionnalités telles que la recherche d'offres par mot-clé, la géolocalisation, et la gestion des candidatures.
- Plateforme dédiée à la gestion et au suivi des candidatures des organisations syndicales pour les élections des Très Petites Entreprises (TPE). Elle permet aux syndicats de déposer et de suivre leurs candidatures, tout en assurant la transparence et l'équité du processus électoral. Le site est intégré au ministère du travail, de la santé et des solidarités.
- Plateforme dédiée à la gestion et au suivi des candidatures des organisations syndicales pour l'élection des Très Petites Entreprises (TPE). Elle permet aux syndicats de déposer et de suivre leurs candidatures, facilitant ainsi le processus démocratique et la représentativité syndicale dans les entreprises de petite taille.
- Le projet magyc-mock-jobs est une plateforme dédiée à la simulation d'offres d'emploi et à la gestion de candidatures fictives. Il permet d'évaluer des processus de recrutement en fournissant des fonctionnalités telles que la création d'offres d'emploi, la réception et l'analyse de candidatures, et le suivi des candidats.
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